Webinaire à la demande

How to Repair Feedback

Everyone hates feedback.

And with good reason: Critical feedback actually hurts. It’s science. Our brains react to social threats as if we’re in physical pain. There’s a reason everyone hates performance review time. That’s why feedback needs a top-to-bottom overhaul. We have to completely change the way we approach it. Join Jason Lauritsen, author of Unlocking High Performance, and Jodi Bartsch of Cornerstone for a live webinar exploring how to fundamentally change feedback.

In this session you'll learn:

  • Everything has to start with relationships.
  • Feedback is done. It’s time to switch to feedforward.
  • Employees need control to feel empowered.

Ressources similaires

Vous souhaitez continuer à apprendre ? Découvrez nos produits, les témoignages de nos clients et les actualités du secteur.

Retour d’expérience Airbus : comment réussir votre stratégie de formation fournisseurs, clients et partenaires ?

Webinaire à la demande

Retour d’expérience Airbus : comment réussir votre stratégie de formation fournisseurs, clients et partenaires ?

La performance d’une entreprise est liée à celle de ses partenaires, fournisseurs, sous-traitants, réseaux de distribution… voire à celle de ses clients.

Planifiez un entretien personnalisé

Discutez avec un expert Cornerstone pour savoir comment nous pouvons répondre aux besoins spécifiques de votre organisation en matière de gestion du personnel.

© Cornerstone 2022
Mentions légales