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WEBINAR Wie motivieren Sie Ihre Mitarbeiter lebenslang zu lernen?
Mit E-Learning Content können Ihre Mitarbeiter Kompetenzen aufbauen, die ihre Karriere und Ihr Unternehmen voranbringen. In unserem Content-Webinar betrachten wir die moderne Art und Weise zu Lernen sowie die heutigen Erwartungen Ihrer Mitarbeiter in Bezug auf die Weiterbildung. Finden Sie heraus, wie Sie die Kraft der Neugier nutzen können, um eine Kultur des kontinuierlichen und kollaborativen Lernens im Unternehmen mit Cornerstone Content zu schaffen.
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Carriere incentrate sulle competenze con l’intelligenza artificiale
Deutsche Post DHL Group (DPDHL) è la principale azienda di logistica al mondo. DPDHL è un gruppo di divisioni aziendali strettamente intrecciate che operano in sinergia per soddisfare le esigenze dei clienti.
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L'impegno di RPS per semplificare le complessità
RPS è un'azienda internazionale di servizi professionali specializzata in contesti naturali e urbani con sedi sparse in 125 paesi.Nell'organizzazione lavorano professionisti di tutti i settori: consulenti e studiosi, scienziati, architetti e ingegneri e molte altre figure. Fino al 2018, il reparto HR era decentralizzato, non prevedeva alcuna agenda globale né un responsabile del personale generale e si appoggiava su svariati sistemi e processi manuali.
Scheda tecnica
Scheda tecnica Skills Graph di Cornerstone
Skills Graph di Cornerstone è la soluzione ideale per fare delle competenze il pilastro della propria strategia di gestione dei talenti. Qualunque sia il prodotto Cornerstone utilizzato, potrai attingere alla nostra ontologia delle competenze: un motore che individua oltre 53.000 competenze attinenti a 250 milioni di ruoli, il tutto integrato in ogni singolo profilo dei dipendenti.