Överbrygg kompetens-luckorna i arbetsstyrkan: Tre smarta utgångspunkter

Det sägs att 2020 föranledde tre års digital utveckling på bara tre månader. Den inledande fasen av den utvecklingen fokuserade på anpassning till de dramatiska och plötsliga förändringar som vi kastades in i, som att få en arbetsstyrka på distans att arbeta, kommunicera och samarbeta.

Vi vet nu att den här förändringen är långt mer permanent än många trodde och många företag kämpar med en ny utmaning — hur anpassar vi oss och växer i denna nya verklighet?