Infografía
The right-now HR priorities in higher education
HR departments in higher learning institutions face a daunting challenge. They must provide an inclusive and diverse work environment with opportunities for personal growth and career development for everyone. And at the same time, address the teaching disruptions and health and safety worries of working today. Earlier this year, Gatepoint Research surveyed 100 higher education executives to reveal their top HR priorities in 2021.
- Most HR executives are prioritizing their budget to support training and content initiatives.
- Most HR executives listed DEI as a top talent priority.
- Most HR executives listed skills assessment as a top tech feature.
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Ficha técnica
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Historia de cliente
RPS se esfuerza por “hacer fácil lo complejo”
RPS es una empresa global de servicios profesionales que se especializa en las industrias de energía, recursos naturales y medio ambiente presente en 125 países.La empresa emplea a una amplia variedad de personas, desde asesores hasta académicos, científicos, arquitectos e ingenieros, y otros profesionales. Hasta 2018, el departamento de RR. HH. estaba descentralizado y no contaba con un programa global ni con un director de personal. Además, disponía de diversos sistemas y procesos manuales.