Vitbok

Check-ins: a new philosophy for performance reviews eBook

The underlying philosophy surrounding feedback and performance reviews is changing. Check-ins and continuous learning and feedback are producing employees who are more satisfied and engaged within their company.

Mer information

Vill du lära dig mer? Utforska våra produkter, kundberättelser och det senaste i branschen.

Den direkta länken mellan resultatstyrning och medarbetarengagemang

Blogginlägg

Den direkta länken mellan resultatstyrning och medarbetarengagemang

Begreppet medarbetarengagemang, som funnits sedan början av det tidiga 90-talet, introducerades första gången i “Psychological Conditions of Personal Engagement and Disengagement at Work” i tidskriften Academy of Management Journal.

Boka ett personligt möte

Prata med en Cornerstone-expert om hur vi kan hjälpa dig med just din organisations personalbehov.

© Cornerstone 2024
Juridiskt