Whitepaper
人財の価値を向上する教育ポータルはいかに開設されたのか？
株式会社アルバックでは、「海外拠点も含むグループ全体で生産技術や知識を学べる環境を提供
する」という目的を実現するために、「ULVAC Academy Portal」を開設。売上海外比率が65%と
海外での事業がますます広がり、現地での従業員が増える中、ノウハウを持った本社ベテランスタ
ッフの高齢化で企業の生命線であるノウハウ継承が難しくなっていた。そこで、ベテランスタッフ
が持つ知識や技術力を海外現地従業員に伝承する方法をコーナーストーンオンデマンドのテクノロ
ジーを活用し、ポータルサイトという形で実現。
事業のグローバル化、ベテラン社員の定年退職など、企業の生命線であるノウハウ継承が難しく
なっているのは多くの企業が課題としているだろう。このレポートでは式会社アルバックがどのよ
うに教育情報ポータルを構築していったかをご紹介。
Related Resources
Want to keep learning? Explore our products, customer stories, and the latest industry insights.
Blog Post
TXP: 5 ways to transforming employee experience
We live in the era of infinite digital experience, one in which the customer’s last best digital experience becomes the minimum standard they will accept. The customer’s experience delivered via mobile, tablet and desktop translate to the workplace; employees expect a customer-centric experience that is designed around their needs, one that is intuitive, simplified, personalised and available on any device. The shift to hybrid / remote working has raised and amplified employee expectations for their enterprise applications to mirror the best experiences available in the consumer realm.
