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Opportunity Marketplace 데이터시트
모든 직원에게 성장 및 개발 경험을 제공하여 인력의 민첩성과 내부 이동성을 확보해보세요.
Cornerstone의 Opportunity Marketplace를 통해 인재 리더는 직원을 프로젝트, 학습 경로, 멘토링, 개방형 역할에 연결하여 인력 계획을 개선하고 내부 이동성을 강화하며 소속감을 높일 수 있습니다. 다른 인재 마켓플레이스 솔루션과 달리 Cornerstone은 AI를 활용하여 채용, 학습, 성과 등 여러 인재 솔루션에서 기술, 직원, 직무 역할 데이터를 통합하여 직원을 대규모로 개발하고 동원합니다.
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Opportunity Marketplace Datasheet
Unlock workforce agility and internal mobility by offering growth and development experiences for all your people.
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Cornerstone Opportunity Marketplace
Cornerstone Opportunity Marketplace provides inclusive access to internal opportunities like projects, gigs, connections to mentors, and new roles – at scale through the power of AI. Employees will have the visibility, connections, and experiences they need to get the career they want – with the learning that will get them there. Also, with visibility to workforce insights, organizations can look ahead to make use of people’s skills now while looking ahead to develop their potential. Opportunity Marketplace provides a seamless, holistic development experience to engage and retain employees, and drive workforce agility.
고객 이야기
Employee engagement exceeds expectations with a curated content strategy
The myCareer team in the NSW Department of Customer Service (DCS) is the creator, administrator and proud guardian of a platform providing People & Culture support to seven diverse ‘clusters’ of government agencies, each with its own unique interface and expectations.