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Trasformazione delle competenze di oggi e future
Mentre le organizzazioni continuano a riprendersi, adattarsi e crescere, i responsabili della formazione si rendono conto dell'urgente necessità di soddisfare le esigenze dinamiche della loro organizzazione, riorientando la loro strategia sulle competenze.
Cornerstone Xplor guida la costruzione di competenze attuali dell’azienda - e nella direzione in cui le vostre persone devono o vogliono svilupparsi. Lo facciamo attraverso un'intelligenza artificiale senza pari che monitora le mappature delle competenze a 250 milioni di ruoli globali e guida dinamicamente i dipendenti a concentrarsi sulle competenze di domani.
In questa sessione, Fabrizio Siffredi, Solution Consultant e Fabio Todaro, Senior Sales Director Italia, dimostreranno come Cornerstone Xplor può aiutare i leader dell'apprendimento a realizzare una strategia e una guida skills-first.
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HR technology checklist for supporting critical skills
Exposing your people to a wide variety of roles will help them gain a greater range of skills, be more collaborative across business areas and be more productive. And you’ll experience a massive increase in time-to-productivity as your “new” hires will already have most or all of their corporate onboarding done before even assuming the new role. Using your own people as a talent pool for filling job requisitions has a ton of great benefits.
Ficha técnica
Cornerstone Skills Graph Technical Datasheet
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