Philip Moore leitet die Executive Initiatives bei Cornerstone OnDemand, wo er die Workforce-Forschung, -Strategie und -Innovation vorantreibt. Mit über 15 Jahren Erfahrung in Talent- und Lernfunktionen bei Unternehmen wie Novartis bringt Philip ein tiefes Verständnis dafür mit, wie Menschen, Leistung und Technologie zusammenwirken.

Er engagiert sich leidenschaftlich dafür, Führungskräfte beim Aufbau agiler und zukunftsfähiger Belegschaften zu unterstützen – insbesondere da KI und Automatisierung die Arbeitswelt neu gestalten. Als Absolvent der Clemson University schreibt, spricht und berät er aktiv zu Themen wie Lerneffektivität, Kompetenztransformation und Workforce-Strategie.