Dynamische Personalplanung

Planen Sie mit Zuversicht. Handeln Sie flexibel.

Verwandeln Sie Daten mit Ihrer Personalplanungssoftware in Echtzeitinformationen, um den Kompetenzbedarf vorherzusagen, Talente gezielt einzusetzen und flexible Workforce-Strategien voranzutreiben.

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Erreichen Sie Workforce Agility, indem Sie schneller die richtigen Talententscheidungen treffen und sich mithilfe von KI-gestützten Erkenntnissen präzise anpassen.

Überwinden Sie fehlgeschlagene Workforce-Strategien

Verstehen Sie Ihre Mitarbeitende besser, damit Sie Talent effektiv einsetzen und zukünftigen Veränderungen immer einen Schritt voraus sein können.

Vernetzen Sie Ihre Personaldaten

Isolierte Systeme erschweren die Beurteilung von Kompetenzen, doch die Abstimmung Ihrer Mitarbeiter mit den Geschäftsanforderungen steigert die Workforce Agility.

Auf Veränderungen reagieren

Mit mehr umsetzbaren Erkenntnissen können sich Unternehmen besser an Veränderungen in den Bereichen Technologie, Vorschriften und Marktanforderungen anpassen.

Planen Sie Ihre Belegschaft

Aktuelle Lösungen sind reaktiv statt proaktiv, transaktional statt strategisch und zu langsam, um einen Mehrwert zu bieten.

Schaffen Sie Echtzeit-Transparenz in Ihrer Belegschaft

Nutzen Sie KI-gestützte Erkenntnisse, um die Funktionen der Belegschaft abzubilden, Kompetenzlücken zu identifizieren und Talente auf die Geschäftsstrategie auszurichten.

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Datengestützte Ergebnisse, die Wirkung erzielen

Zukunftsorientierte Organisationen benötigen eine dynamische Personalplanung, um messbare Verbesserungen bei Agilität, Effizienz und Mitarbeiterbindung zu erzielen.

40 %

40% schnellere Abstimmung der Jobfunktionen mit der Geschäftsstrategie durch KI-gestützte Einblicke.

Skyhive

57 %

Organisationen, die auf Fähigkeiten basieren, können Veränderungen mit 57% höherer Wahrscheinlichkeit vorhersehen und effektiver und effizienter darauf reagieren.

Deloitte

87 %

87% Zeitersparnis bei der Erstellung eines vollständigen Kompetenzinventars im Vergleich zur manuellen Kompetenzerfassung.

SkyHive

Bleiben Sie mit Experten-Erkenntnissen immer einen Schritt voraus

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Erfolgsberichte von Cornerstone-Kund:innen

„Diese Technologie hilft Arbeitgebern, das wahre Potenzial ihrer Mitarbeiter:innen zu erkennen – weit über das hinaus, was ihr Lebenslauf verrät. Sie liefert Einblicke in die aktuellen Fähigkeiten und zeigt auf, in welchen anderen Rollen im Unternehmen sie erfolgreich eingesetzt werden können.“

Ben Eubanks

Chief Research Officer, Lighthouse Research & Advisory, Lighthouse Research & Advisory

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