Planificación dinámica del personal
Planifique con confianza. Actúe con agilidad.
Logre la Agilidad de la Fuerza Laboral tomando las decisiones de talento correctas más rápidamente y adaptándose de forma precisa con información valiosa basada en IA
Deje atrás las estrategias de personal que no funcionan
Comprenda mejor a sus empleados para poder implementar el talento de manera efectiva y mantenerse un paso por delante de los cambios futuros.
Conecte los datos de los empleados
Los sistemas aislados dificultan la evaluación de las habilidades. Sin embargo, alinear el talento con las necesidades del negocio impulsa la Agilidad de la Fuerza Laboral.
Responda al cambio
Con información valiosa más accionable, las organizaciones pueden adaptarse a los cambios en la tecnología, la normativa y las demandas del mercado.
Planifique su personal
Las soluciones actuales son reactivas en lugar de proactivas, transaccionales en lugar de estratégicas, y demasiado lentas para ser significativas.
Obtenga visibilidad del personal en tiempo real
Utilice la información valiosa basada en IA para mapear las capacidades del personal, identificar las brechas de habilidades y alinear el talento con la estrategia empresarial.
Resultados respaldados por datos que generan impacto
Las organizaciones preparadas para el futuro necesitan una planificación dinámica del personal para ver mejoras medibles en la agilidad, la eficiencia y la retención.
40 %
Alineación un 40 % más rápida de los roles de puestos con la estrategia empresarial utilizando información valiosa basada en IA.
Skyhive
57%
Las organizaciones basadas en habilidades tienen un 57 % más de probabilidades de anticipar el cambio y responder de manera eficaz y eficiente.
Deloitte
87 %
Reducción del 87 % del tiempo necesario para crear un inventario de habilidades completo en comparación con el mapeo manual de habilidades.
SkyHive
Manténgase un paso por delante con información valiosa de expertos
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