Rapporto sull'economia delle competenze 2026
CIO, CHRO e responsabili aziendali stanno vivendo tutti lo stesso problema: le competenze cambiano a una velocità superiore a quella che le aziende riescono a sostenere. L'AI, l'automazione, la transizione ecologica e il cambiamento demografico stanno rimodellando ruoli, domanda e interi settori. I vecchi metodi di pianificazione per la gestione dei talenti (quadri di lavoro statici, piani annuali della forza lavoro, formazione tradizionale) non riescono a restare al passo con un'economia delle competenze che si evolve in tempo reale.
Sfruttando l'intelligence proprietaria sulla forza lavoro di Cornerstone, questo report analizza cosa sta accadendo nel mercato globale delle competenze, perché la domanda sta cambiando così rapidamente e come le aziende possono aumentare la loro resilienza prima che la carenza di capacità inizi a rallentare la crescita.
Cosa imparerai
- Quali forze stanno guidando la rapida trasformazione dell’economia globale delle competenze?
- Quali competenze sono in crescita, quali in calo e cosa indica questo per la domanda futura?
- In che modo i settori si stanno adattando alla riorganizzazione dei ruoli, dei flussi di lavoro e delle esigenze di capacità indotta dall'AI?
- Perché l'erosione dei ruoli di fascia bassa sta creando un divario di capacità a lungo termine?
- In che modo le competenze interpersonali e la padronanza dell'AI convergono per ridefinire l’occupabilità?
- Quali azioni possono intraprendere ora i responsabili per aumentare la resilienza in un mercato delle competenze volatile?
Scarica il report completo per capire come sta cambiando l'economia globale delle competenze e cosa può fare ora la tua azienda per sviluppare capacità, adattarsi con sicurezza e guidare la prossima ondata di trasformazione della forza lavoro.
