Formazione senza confini
Raggiungi gli utenti ovunque siano, su smartphone, tablet, PC e persino in ambienti di realtà virtuale e aumentata, in modo che possano completare la formazione in modo rapido ed efficiente.
Scelto da oltre 7.000 aziende in tutto il mondo
Soluzioni efficaci per il settore manifatturiero
Allinea gli obiettivi e le iniziative di gestione dei talenti della tua azienda con il tuo organico
Promuovi la sicurezza sul posto di lavoro
Offri contenuti didattici mirati in base al ruolo e verifica la sicurezza con liste di controllo delle osservazioni, monitorando al tempo stesso la conformità per ridurre al minimo i rischi.
Individua e colma le lacune di competenze
Valuta rapidamente le competenze con la mappatura automatizzata, distribuisci contenuti pertinenti per colmare le lacune individuate e utilizza report personalizzati per misurare l'idoneità a svolgere determinate mansioni, indipendentemente dal ruolo.
Formazione estesa ai partner
Informa distributori, agenti e altri partner della supply chain sui tuoi prodotti con programmi di formazione aperta, in modo che possano commercializzare i prodotti in modo efficiente.
Sei in buona compagnia.
Invogliare le persone della nostra organizzazione a impegnarsi di più nella formazione è sempre stato difficile, ma ora possono davvero gestire in modo autonomo e diretto il loro sviluppo professionale. Avere tutto su un’unica piattaforma, facile da usare e accessibile in qualsiasi momento, è stato fondamentale: la partecipazione ha raggiunto livelli record ed è in continua crescita.”
Scheda tecnica
Cornerstone Learning SBX Extended Enterprise
Per molte organizzazioni, il monitoraggio e la gestione della formazione non riguardano solo le risorse umane e la propria forza lavoro, ma coinvolgono anche i clienti, i partner, i team vendita allargati, le attività in franchising, i distributori e molto di più. Proprio come i tuoi dipendenti, anche questi utenti esterni si aspettano esperienze di apprendimento sicure, semplici, intuitive e significative. Desiderano potere accedere ai tuoi video, corsi, percorsi di formazione approfonditi e contenuti ”in pillole” quando e dove serve.
Storie dei clienti
Asahi Kasei Corporation crea una piattaforma di formazione per supportare la crescita autonoma e lo sviluppo della carriera del personale
Asahi Kasei ha iniziato la sua attività nel settore dei prodotti chimici e delle fibre sintetiche e ha continuato a rispondere alle nuove esigenze del mercato trasformando in modo proattivo il suo portafoglio di attività. L'azienda, che ha celebrato un secolo di attività nel 2022, sta ora implementando una piattaforma per la formazione a livello aziendale per consentire la crescita del personale, monitorando l'apprendimento in base alle mansioni e alle aspirazioni lavorative individuali.
Guida
L' Atlante della formazione : Delinea il tuo piano tecnologico per formazione e sviluppo di successo
Quando ci si occupa di formazione e sviluppo (L&D), ci si sente spesso intrappolati tra le esigenze aziendali e i bisogni dei singoli dipendenti. In realtà, tutti necessitano di un'unica cosa: una formazione continua.
Scheda tecnica
Verso un futuro sostenibile
Grazie a utili colloqui con numerosi clienti, abbiamo scoperto che le aziende hanno bisogno di una formazione mirata e incentrata sulla sostenibilità. Ora, con Cornerstone Content Anytime: Sostenibilità puoi consentire alla tua azienda di contribuire alla creazione di un futuro sostenibile. La tua azienda può partire da questi corsi per mantenere la propria resilienza, massimizzare le opportunità e ridurre al minimo il rischio, per continuare a prosperare in un contesto in continuo cambiamento.
Scheda tecnica
Cornerstone Talent Marketplace
Nel mondo frenetico e in continua evoluzione in cui viviamo, le organizzazioni devono adattare il proprio approccio al reskilling, all’upskilling e alla fidelizzazione dei talenti per rimanere competitive e per stimolare l’esplorazione delle possibilità di crescita professionale dei dipendenti. Grazie a Cornerstone Talent Marketplace, la tua azienda può fornire ai collaboratori possibilità di formazione personalizzate basate sull’intelligenza artificiale, progetti significativi e importanti opportunità di mentoring che rispecchiano le loro competenze e aspirazioni.
