Ficha técnica

コーナーストーンHRスイート

グローバルな組織・人事データを一元化して表示することで、より客観的な指標に基づく意思決定を可能に

コーナーストーンのHRスイートは制約の多い高額なHRシステムに変わって、柔軟性や非様態効果
の高いソリューションを提供します。HRスイートは強力な管理機能やプランニング機能、表示機能
を備え、人材にまつわるすべてのデータを集中管理できます。短期間の導入で導入コストを大幅に
削減でき、ビジネスの成長に必要な情報が簡単に入手できるようになります。

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El concepto de compromiso de los empleados, que existe desde principios de los años noventa, se introdujo por primera vez en el artículo "Psychological Conditions of Personal Engagement and Disengagement at Work" de la revista Academy of Management Journal.

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