Ricerca
Le Total Economic Impact™ de Cornerstone Learning and Content
« Cornerstone a permis aux personnes de s'orienter à travers le changement. »
L'apprentissage est devenu un outil puissant pour appuyer les grandes priorités des entreprises : permettre l'innovation, faciliter la transformation continue, étendre les connaissances au-delà des limites de l'entreprise, optimiser l'expérience des collaborateurs (EX) et construire la main-d'œuvre de demain. La pandémie a accéléré ce processus et rares sont les entreprises qui reviennent en arrière.
Cornerstone a chargé Forrester Consulting de réaliser une étude de Total Economic Impact™ (TEI) afin d'examiner l'impact et le retour sur investissement (ROI) pour les entreprises en lien avec l'utilisation de Cornerstone Learning and Content. Pour mieux comprendre les avantages, les coûts et les risques, Forrester a interviewé quatre décisionnaires ayant de l'expérience avec les abonnements aux contenus de formation.
Les personnes interrogées ont beaucoup parlé des bénéfices tirés de l'utilisation de Cornerstone Learning. Téléchargez le rapport TEI complet de Forrester pour lire toute l'analyse.
Risorse correlate
Vuoi continuare a imparare? Scopri i nostri prodotti, le storie dei clienti e gli ultimi approfondimenti del settore.
Scheda tecnica
Cornerstone Recruiting
Adatta gli strumenti alle dimensioni della tua azienda tenendo sotto controllo i costi del recruiting grazie alla selezione dei candidati sia dai pool di talenti interni che esterni. Cornerstone Recruiting comprende bacheche di annunci globali. Uno strumento integrato con Cornerstone Opportunity Marketplace ti fornisce informazioni e accesso ai talenti interni in possesso delle competenze che soddisfano le posizioni aperte e disponibili a breve.
Scheda tecnica
Cornerstone Content Subscriptions
Le nuove tecnologie, l’innovazione e l’evoluzione del contesto stanno modificando radicalmente le competenze richieste per quasi qualsiasi tipo di lavoro. Le organizzazioni devono ripensare la formazione per rispondere alle esigenze attuali e preparare i talenti al futuro in modo che la propria attività continui a crescere. Tuttavia, i programmi di formazione della maggior parte delle aziende faticano a tenere il passo con i cambiamenti e l’innovazione.
Scheda tecnica
Cornerstone Performance
Sia che tu esegua valutazioni delle performance solo una volta all’anno sia che tu adotti un processo di gestione delle prestazioni solido e continuativo, con Cornerstone Performance puoi stabilire obiettivi, formare i dipendenti, ricevere feedback, orientare lo sviluppo e attribuire riconoscimenti. Collega fluidamente le performance e i dati sulle competenze alle opportunità di apprendimento interne per favorire una crescita autonoma dei collaboratori con il supporto dei manager. In fondo, la crescita e i traguardi che il tuo personale può raggiungere grazie a Cornerstone Performance sono il migliore investimento che tu possa fare per lo sviluppo e i risultati della tua azienda.