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Mejores datos sobre las personas. Mejores decisiones.

Cuando centralice su gestión de registros de RRHH, proporcionará a las personas de su empresa las herramientas que necesitan para sentirse apoyadas, capacitadas, recompensadas y comprometidas.

Un proyecto satisfactorio de gestión del capital humano precisa datos de calidad sobre los empleados y la organización. Con Cornerstone HR, dará a sus empleados y directivos la posibilidad de ver y editar directamente sus datos, proporcionándoles información actualizada para una mejor planificación estratégica. Su departamento de RRHH puede activar fácilmente procesos esenciales de RRHH e iniciar eventos clave como planes de mejora del desarrollo, seguimiento de los períodos de prueba y gestión de la incorporación y incorporación y salida de los empleados.

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Whether you do performance reviews only once a year or have a robust, continual performance management process, with Cornerstone Performance, you can set goals, coach employees, receive feedback, guide development, and give recognition. Seamlessly link performance and skills data with internal learning opportunities to enable employee-driven, manager-supported growth. Because the best way to invest in business growth and achievement is by investing in the growth and achievements of your people with Cornerstone Performance.

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