Opportunity Marketplace Datasheet

In unserer von ständigem Wandel geprägten Welt müssen Unternehmen ihren Ansatz zu Reskilling, Upskilling und zur Talentbindung anpassen, um wettbewerbsfähig zu bleiben und die Karriereentwicklung ihrer Mitarbeitenden zu fördern.

Aufbau von Skills für Erfolg im Gesundheitswesen und Life Sciences Bereich

Unternehmen aus dem Gesundheitswesen und dem Life Sciences Bereich stehen vor enormen Personalherausforderungen. Vor dem Hintergrund des Personalmangels, der medizinischen und technologischen Fortschritte und der sich ständig ändernden Vorschriften müssen Mitarbeitende heute in kurzer Zeit und im großen Maßstab weiterentwickelt werden. Um diese Herausforderungen zu bewältigen und wettbewerbsfähig zu bleiben, müssen Sie Lern- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur Entwicklung der Kompetenzen bereitstellen, die für den Erfolg kritisch sind. Neben seiner umfassenden Branchenerfahrung bietet Cornerstone auch einen Skills Graph, eine einzigartige KIEngine, mit der Sie Stärken und Kompetenzlücken identifizieren sowie die Anforderungen Ihrer Mitarbeitenden und Ihres Unternehmens ermitteln können.

Mehr Erfolg durch Skills im Bereich Unternehmensservices

Organisationen im Bereich der Unternehmensdienstleistungen, wie zum Beispiel Beratungsunternehmen oder Anwaltskanzleien, werden gerade mit signifikanten Veränderungen konfrontiert. Vor dem Hintergrund der Remote-Arbeit, der technologischen Fortschritte und der digitalen Evolution brauchen Mitarbeiter:innen eine Reihe neuer, heute besonders gefragter Kompetenzen. Mehr denn je sind Skills wie Kommunikation und Mitarbeiterführung sowie der solide Umgang mit digitalen Tools und Datenanalysen extrem kritisch für alle Angestellten. Um aktuelle Herausforderungen zu bewältigen und wettbewerbsfähig zu bleiben, muss Ihr Unternehmen Lernmöglichkeiten zur Entwicklung dieser Skills bereitstellen.Neben seiner umfassenden Branchenerfahrung bietet Cornerstone auch einen Skills Graph, eine einzigartige KI-Engine, mit der Sie Stärken und Kompetenzlücken identifizieren sowie die Anforderungen Ihrer Mitarbeitenden und Ihres Unternehmens ermitteln können.

EdCast von Cornerstone

EdCast von Cornerstone bietet Ihnen die zentrale Talent- Experience-Plattform, die Sie brauchen, um eine völlig neue, durchgängige Employee-Journey zu ermöglichen. Ihre Angestellten können damit ihre Entwicklung auf eine Weise steuern, die sie nicht für möglich gehalten hätten, und dabei Aspekte wie Learning, Skilling und Karrieremobilität individuell anpassen.

Eine anpassungsfähige HCM-Lösung, die für alle funktioniert

Ihre Mitarbeiter:innen effektiv zu managen bedeutet, möglichst immer die richtigen Talente mit den richtigen Skills in den richtigen Positionen zu haben. Dazu müssen Sie Ihre Mitarbeitenden und Führungskräfte bei der Erledigung personalbezogener Aufgaben unterstützen und eine Grundlage für die Planung und Analyse für Ihr Unternehmen schaffen. Mit der Cornerstone-HCM-Plattform können Sie die Effizienz steigern, Ihre Angestellten besser einbinden und Ihren HR-Teams die nötigen Tools an die Hand geben, um HR zu einer strategischen Komponente Ihres Unternehmens zu machen.

Machen Sie Ihre Finanzdienstleistungen und Bankmitarbeiter fit für die Zukunft

Vier von zehn Führungskräften im Finanzdienstleistungssektor geben an, dass ihre Mitarbeitenden nicht bereit sind, sich anzupassen, neue Fähigkeiten anzueignen oder neue Aufgaben zu übernehmen, wodurch im Unternehmen klaffende Skills-Lücken nicht geschlossen werden können. Immer neue Vorschriften, Technologien, Kunden- und Umsatzerwartungen erschweren es Ihnen, Mitarbeiter:innen effektiv zu schulen und weiterzubilden.

Cornerstone Create Tool

Für viele Organisationen gehen die Kosten und der Aufwand für das Erstellen von maßgeschneidertem Content weit über die verfügbaren Budgets hinaus. Sie geben sich daher mit Standardinhalten zufrieden, die zwar ihren Zweck weitgehend erfüllen, aber langfristig nur zu mehr Schulungsbedarf und höheren Kosten führen.

Barrierefreies Lernen – Ihr Weg zu mehr Gewinn

Die langfristigen Vorteile des Online-Lernens lassen Vertriebsmitarbeitende zu Produkt- und Serviceexperten werden. Außerdem steigert es Absatz und Umsatz.

Dynamisches Lernerlebnis zum Binden und Fördern Ihrer Partner

Mitgliedschaften sind für den Erfolg vieler Verbände von grundlegender Bedeutung, und das aus gutem Grund – sie repräsentierten Fachleute, die Standards und ethische Grundsätze in einer bestimmten Branche etablieren und zu höheren Einnahmen führen.

Wie Sie durch E-Learning Ihren Customer -Lifetime-Value erhöhen können

Onlineplattformen sind mittlerweile eine gängige Methode für Kund:innen, um sich mit Produkten vertraut zu machen.

Fördern Sie versierte Service- und Supportpartner, um die Kundenbindung zu stärken

Die Produktentwicklung beschleunigt sich in einem noch nie dagewesenen Tempo

Cornerstone Skills Graph – technisches Datenblatt

Cornerstone Skills Graph ist die beste Möglichkeit, Skills in den Mittelpunkt Ihrer Talentstrategie zu stellen. Unabhängig von Ihrem Cornerstone-Produkt können Sie auf unsere intelligente Ontologie von über 53.000 Skills in 250 Millionen Rollen zugreifen – und zwar über jedes Mitarbeiterprofil.