Your job has changed.
Championing employee well-being, promoting diversity, equity, and inclusion initiatives, and partnering with leaders to create physically and psychologically safe work environments: As an HR Professionals, all these things likely got added to your role and responsibilities in the last year.
The pandemic changed the role of HR leaders forever.
We’re calling this the “Great HR Reset.”
Watch Laurie Ruettimann; speaker, HR leader, podcaster, and author of “Betting on You;” and Jeff Miller from Cornerstone as they explore the new world after the Great Reset for HR professionals.
In this recorded webinar, you’ll learn the 5 most important things to help you lead in times of change:
- Recognizing industry trends
- Risk management
- Calculating ROI
- Strategic thinking
- Negotiation, resourcefulness, compromise
Gerelateerde bronnen
Wilt u blijven leren? Bekijk onze producten, klantverhalen en de nieuwste branche-inzichten.
Blogpost
Hoe kun je de volgende generatie werknemers aantrekken en behouden?
Vincent Belliveau, Chief International Officer, Cornerstone
Artikel
There's No Such Thing as a Natural Born Leader
There’s a common misconception that being in a leadership role within an organization automatically makes someone an effective leader. Unfortunately, that’s just not true.
Blogpost
Anders werken in een nieuwe wereld: HR-voorspellingen 2024
Op het kruispunt van technologie en personeel nemen HR-leiders daadkrachtig het voortouw bij het transformeren van de wijze waarop organisaties omgaan met de complexe werkwereld van vandaag. Met de intrede van 2024 vraagt het snelle tempo van verandering, aangejaagd door technologische vooruitgang, om een scherp inzicht in opkomende trends.