Datablad
Desarrolle habilidades superiores para alcanzar el éxito en el sector sanitario y de las ciencias de la vida
Las organizaciones del sector sanitario y de las ciencias de la vida se están enfrentando a importantes retos relacionados con los empleados. La escasez de personal, los avances médicos y tecnológicos y la normativa cambiante han creado la necesidad de formar a los trabajadores rápidamente y a escala. Para hacer frente a estos retos y mantener un alto nivel de competitividad, necesita proporcionar oportunidades de formación y aprendizaje que ayuden a desarrollar las habilidades críticas necesarias para prosperar. Con Cornerstone, puede combinar la información valiosa detallada del sector y Skills Graph, el motor único de Cornerstone basado en IA, para identificar puntos fuertes y brechas de habilidades, así como las necesidades de sus empleados y de su organización.
Mer information
Vill du lära dig mer? Utforska våra produkter, kundberättelser och det senaste i branschen.
Kundberättelse
Hur ett globalt investeringsföretag omvandlade utbildning för medarbetare
abrdn är ett globalt investeringsföretag som hjälper klienter och kunder att planera, spara och investera för framtiden. Företaget hanterar och administrerar 496 miljarder GBP i tillgångar för sina klienters räkning (den 30 juni 2023) och är uppbyggt kring tre verksamheter – investering, rådgivning och personanpassning – som inriktar sig på klienternas skiftande behov.
Kundberättelse
Så revolutionerade Enphase upplevelsen för sina medarbetare genom att använda EdCast LXP
Enphase Energy Inc. är ett globalt energiteknikföretag med huvudkontor i Fremont, Kalifornien och en ledande leverantör av sol- och batterisystem med mikroväxelriktare. Det innebär att användarna kan utnyttja solen för att generera och spara egen ström och dessutom övervaka hela systemet med en smart mobilapp. Företaget har revolutionerat solcellsindustrin genom enhetliga mikroinverterbaserade lösningar: solenergi, batteri och programvara ‒ allt-i-ett. Enphase har levererat fler än 48 miljoner mikroväxelriktare och fler än 2,5 miljoner system har installerats i över 140 länder.
eBook
Checklista: HR-programvara för kompetensförsörjning till affärskritiska roller
Om dina medarbetare får prova på att arbeta i flera olika roller breddar de sin kompetens, samarbetar bättre med andra affärsområden och blir mer produktiva. Och du kommer dessutom att minska tiden det tar för de "nyanställda" att bli produktiva eftersom de redan tidigare blivit introducerade till organisationen när de går in i sin nya roll. Det finns många fördelar med att se sig om i den egna personalstyrkan vid rekrytering.