Datasheet
Gestione efficace dei cambiamenti organizzativi
Spesso i team delle risorse umane sprecano tempo per districarsi fra svariati sistemi di reportistica, fogli di calcolo e grafici perché non hanno una struttura organizzativa consolidata. Saba Organizational Planning è una soluzione collaborativa completa che consolida i dati HR critici in una piattaforma facile da usare. Numero di dipendenti, budget, prestazioni, struttura e altri dati sono tutti visibili in un unico luogo, con la possibilità di ricavare istantaneamente informazioni precise e approfondite. Quando il contesto operativo cambia, la soluzione consente di adattarsi e allinearsi proattivamente con gli obiettivi dell’organizzazione.
Gerelateerde bronnen
Wilt u blijven leren? Bekijk onze producten, klantverhalen en de nieuwste branche-inzichten.
Datasheet
Cornerstone Performance
Het maakt niet uit of u prestatiebeoordelingen één keer per jaar doet of een betrouwbaar, continu prestatiemanagementproces gebruikt, met Cornerstone Performance kunt u doelen opstellen, medewerkers coachen, feedback ontvangen, ontwikkeling begeleiden en uw medewerkers erkennen. Koppel gegevens over prestaties en vaardigheden naadloos aan interne leermogelijkheden, zodat groei wordt aangestuurd door medewerkers en ondersteund door managers. Want de beste manier om in de groei en resultaten van een bedrijf te investeren is door in de groei en resultaten van uw mensen te investeren. En dat kan met Cornerstone Performance.
Klantverhaal
RPS wil 'het ingewikkelde makkelijk maken'
RPS is een internationale professionele dienstverlener die is gespecialiseerd in de natuurlijke en bebouwde omgeving in 125 landen.Het bedrijf heeft een uitgebreid en gevarieerd personeelsbestand met consultants, academici, wetenschappers, architecten, engineers en alles daartussenin. Tot 2018 was HR gedecentraliseerd, was er geen internationale agenda of People Director en werd er met meerdere en verschillende handmatige systemen en processen gewerkt.